Enviar curriculum a Conforama

Conforama es la empresa de artículos para el hogar más grande de Europa. Cuenta con más de 200 tiendas en diferentes países, concretamente en 8 de Europa, como Portugal, Francia, Italia, o España. En este último, tiene presencia en prácticamente la totalidad de las 52 provincias, a lo largo y ancho de todo el territorio.

Su objetivo principal es el de garantizar una buena satisfacción al cliente con sus productos. Para ello, posee también más de 2.500 colaboradores, además de una cultura organizacional con cuatro valores principales: familia, confianza, pasión, y emprendimiento.

Ventajas de Trabajar en Conforama.

Los empleados de Conforama, aparte de disfrutar de un buen ambiente de trabajo, reciben formación y capacitación continua, teniendo la posibilidad de hacer un programa de desarrollo y crecimiento personal. De igual manera, cuentan con descuentos dentro de la tienda y precios especiales en diferentes establecimientos.

Sueldos en Conforama.

Los sueldos en Conforama varían según cargo y desempeño, siendo por ejemplo el salario de un mozo de almacén alrededor de los 13.418€/año, y de un controller financiero, de 28.846€ al año.

Tabla de salarios.

A continuación, indicamos en una tabla los salarios de diferentes empleados (actualizado a 15/12/2021).

Consejos para trabajar en Conforama.

Para trabajar en Conforama, lo primero que debes hacer es ponerte en contacto con el departamento de recursos humanos para conocer las diferentes ofertas de trabajo y así poder enviar tu currículum.

Por otro lado, puedes ingresar en la sección de empleo de Conforama, donde encontrarás un apartado para poder hacer tu candidatura y asimismo consultar las ofertas publicadas.

Dentro de tu currículum, te recomendamos que añadas una descripción personal atractiva, ya que será lo primero que leerá el reclutador, y el objetivo es que continúe leyendo. No olvides incluir logros cuantificables para que pueda ver lo que eres capaz de hacer, además de tu formación académica.

Para finalizar tu aplicación, puedes añadir un apartado extra en el que indiques algún tipo de información que te destaque entre los demás candidatos. Podría ser el caso de idiomas, cursos y certificados, disponibilidad horaria o de viaje… También si cuentas con carnet de conducir.

Requisitos para trabajar en Conforama.

Si quieres enviar tu currículum a Conforama debes cumplir con algunos requisitos básicos establecidos por la empresa, como la orientación y la atención al cliente, el trabajo en equipo, etc. Además, debes residir en la provincia donde está la vacante disponible. Asimismo, suelen exigir tener una educación segundaria obligatoria o un FP, y una disponibilidad inmediata para incorporarse a trabajar.

Por otro lado, pueden pedir experiencia previa y formación específica con respecto a la oferta seleccionada.

¿Cómo entrar a trabajar?

Enviando tu currículum directamente desde la página oficial de Conforama en la sección de “Únete a nosotros”, podrás rellenar los datos para presentarte como candidato.

Es importante estar registrado en su plataforma. Por otra parte, puedes encontrar ofertas en el portal de empleo de Infojobs, e inscribirte en ellas desde esta página web.

Dado que están en expansión, necesitan personal cualificado constantemente, por lo que se ponen en búsqueda de puestos de responsabilidad, como jefes o vendedores, así como de cajeros para la apertura de nuevas tiendas. En definitiva, buscan cubrir las distintas vacantes.

¿Por qué quieres trabajar aquí?

Esta es una de las principales preguntas de las entrevistas, y es recomendable basar la respuesta en la misión y visión de la empresa. Asimismo, dar a entender que estás dispuesto a aprender, y a ofrecer un servicio de calidad donde el cliente siempre sea la prioridad.

Edad máxima.

Para trabajar en Conforama no hay edad máxima, sin embargo, puede variar según el cargo dentro de la empresa. Para averiguar más sobre este aspecto, debes verificar el perfil de las ofertas antes de postularte. Si no estás seguro, siempre puedes ponerte en contacto con el área de recursos humanos.

Edad mínima.

Debes ser mayor de edad para realizar diferentes cargos dentro de la empresa, sobre todo si son importantes. Conforama busca personal joven, y valora muy positivamente que alguien pueda moldearse y aprender más sobre el sector.

¿Se puede entrar por enchufe?

No. Conforama es una empresa que realiza un proceso de selección único para garantizar un excelente servicio de calidad, por lo que buscan tener personal con un perfil cualificado y adecuado para el trabajo requerido. Es por ello que Conforama realiza una selección transparente según los candidatos recibidos.

Perfil de Conforama.

El perfil para trabajar en Conforama son personas orientadas a la atención al cliente, con disposición a solucionar problemas, buena presencia, amabilidad, y comprometidas con el logro de objetivos. Además, buscan personas capaces de trabajar en equipo y asumir retos.

Conforama es una empresa que está en expansión, y busca siempre personas que puedan cubrir puestos de responsabilidad en diferentes puntos geográficos.

¿Cuándo te hacen fijo?

Después de completar un año de trabajo, Conforama te realiza un contrato con mejores beneficios y términos indefinidos.

Opiniones.

Según las opiniones de diferentes empleados, en Conforama encontrarás un buen ambiente laboral, trabajo en equipo, y capacitación continua. Se afirma que es una empresa comprometida con el trabajador y que cumple con las condiciones laborales firmadas en el contrato.

Datos de la Empresa.